Cách tính lương Gross sang Net chi tiết, dễ hiểu
Khi đi phỏng vấn hoặc ký hợp đồng lao động, mức lương thoả thuận thường là lương Gross — tức tổng thu nhập trước khi trừ bảo hiểm và thuế. Số tiền thực sự chuyển vào tài khoản của bạn mỗi tháng là lương Net. Bài viết này giải thích cách tính Gross sang Net từng bước.
1. Trừ các khoản bảo hiểm bắt buộc
Người lao động phải đóng 3 loại bảo hiểm, tổng cộng 10,5% lương Gross (tính trên phần lương không vượt mức trần quy định):
- Bảo hiểm xã hội (BHXH): 8%
- Bảo hiểm y tế (BHYT): 1,5%
- Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN): 1%
Mức đóng BHXH/BHYT bị giới hạn ở trần 20 lần lương cơ sở; mức đóng BHTN bị giới hạn ở trần 20 lần lương tối thiểu vùng nơi bạn làm việc.
2. Trừ giảm trừ gia cảnh
Sau khi trừ bảo hiểm, bạn được giảm trừ trước khi tính thuế. Theo mức áp dụng cho kỳ tính thuế 2026:
- Giảm trừ bản thân: 15.500.000 đ/tháng, áp dụng cho mọi người lao động.
- Giảm trừ người phụ thuộc: 6.200.000 đ/tháng cho mỗi người phụ thuộc đã đăng ký (con nhỏ, cha mẹ già không có thu nhập...).
Phần còn lại sau khi trừ hai khoản này gọi là thu nhập tính thuế.
3. Tính thuế thu nhập cá nhân (TNCN) luỹ tiến từng phần
Từ kỳ tính thuế 2026, biểu thuế luỹ tiến rút gọn còn 5 bậc (5% đến 35%):
- Đến 10.000.000 đ: 5%
- Trên 10 - 30.000.000 đ: 10%
- Trên 30 - 60.000.000 đ: 20%
- Trên 60 - 100.000.000 đ: 30%
- Trên 100.000.000 đ: 35%
Mỗi phần thu nhập rơi vào một bậc sẽ chịu thuế suất của bậc đó, không phải toàn bộ thu nhập bị áp một mức thuế suất duy nhất.
4. Ví dụ minh hoạ
Một người lương Gross 20.000.000 đ/tháng, không có người phụ thuộc, làm việc ở Vùng I:
- Bảo hiểm: 20.000.000 × 10,5% = 2.100.000 đ
- Thu nhập trước thuế: 20.000.000 − 2.100.000 = 17.900.000 đ
- Thu nhập tính thuế: 17.900.000 − 15.500.000 (giảm trừ bản thân) = 2.400.000 đ
- Thuế TNCN: bậc 1 (2.400.000 × 5%) = 120.000 đ
- Lương Net: 17.900.000 − 120.000 ≈ 17.780.000 đ